本季記事：香港打工仔身心健康調查：逾半打工仔身心狀態欠佳
本處僱員發展服務及富達盟信顧問有限公司推行「僱員支援計劃」，為僱員提供身心健康服務，並於2011年至2022年持續進行「香港打工仔身心健康調查」，訪問627名計劃使用者，深入了解「打工仔」的職場身心健康，並於6月20日舉行發布會，引起各界關注僱員的身心健康。
調查顯示近四成受訪者表示「工作壓力自覺嚴重」，更有近兩成人曾「想過自殺或傷害自己」，發現過半「打工仔」身心狀態欠佳。而「僱員支援計劃」有效提升他們的身心健康、工作表現及職場關係，當中近六成人使用計劃後的身心狀態有明顯好轉。就此，本處建議政府資助中小企參與「僱員支援計劃」，並呼籲僱主於工作間設立「精神健康急救員」，以及鼓勵僱員學習提升身心健康的知識和方法。
